Makaleler

Kısa Çalışma Ödeneği nedir? Nasıl Uygulanacak?

İşkur tarafından Genel ekonomik, sektörel, bölgesel kriz veya zorlayıcı sebeplerle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması veya süreklilik koşulu aranmaksızın işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması hallerinde, işyerinde üç ayı aşmamak üzere (Cumhurbaşkanı kararı ile 6 aya kadar uzatılabilir.) sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulamadır.

Ülkemizde son günlerde ortaya çıkan olağanüstü ekonomik koşullardan dolayı Cumhurbaşkanı tarafından gündeme alınan Kısa Çalışma Ödeneğin devreye alınacak, bundan faydalanmak için gereken süreçler kolaylaştırılacak ve hızlandırılacak. Böylece faaliyetine ara veren işyerlerindeki işçilere geçici bir gelir desteği verirken, işverenlerin de maliyetini azaltılmış olacak.

Konu ile ilgili gelişmeleri takip ediyoruz, konu netleştiğinde tarafınıza bilgi verilecektir.